Descrição das atividades:
Controlar metas e indicadores; Auxiliar na coordenação de equipe; Controlar resultados e performance; Treinar e monitorar o desempenho dos vendedores; Prospectar oportunidades de negócio; Criar estratégias de vendas; Auxiliar nas demais demandas do comercial.

Requisitos:
Experiência na área comercial, gestão de indicadores e com gestão de equipes; Ensino superior completo em áreas afins.

Horário: Segunda à Sexta-feira. 

Salário: À combinar + Bonificações.